第十三章 唐餘的小金庫[第1頁/共3頁]

運氣不好的話，碰到心黑的中介，打完了工，這裡扣那邊扣的有的乃至不給人為，另有一些扣著彆人的身份證，不給走。也是，好大的一塊肉呢！

也有部分人說是春秋分歧適廠裡的招人標準，中介有幫手借身份證，或是弄假身份證。唐餘宿世高中畢業那年才滿十八週歲，之前的暑假不是借人身份證就是交十塊錢讓中介供應假身份證進廠的。

唐餘感覺本身還是榮幸的，起碼她冇碰到過傳銷，也冇碰到過不給錢的中介，運氣好的話會進到一個不錯的廠，超件的話能夠整條拉加工時，偶然也會碰到比較開通脾氣不錯的組長。

唐芯跟著中介打臨時工一打就是一年半，從03年初做到04年，現在是03年中旬，她還在持續做臨時工。

“嗯，那你都情願接管了，今後不要再跟我講人普工拿多少錢你拿多少錢了，也不要說甚麼有人愛使喚你了。”唐餘看不上唐芯這一點，不平氣不肯意你就去竄改啊，但是冇有，她就是抱怨也冇有說要去做點甚麼來竄改局麵。

提及唐芯，她是跟著中介到廠裡當臨時工的，非特彆期間一週休一日，不休的時候普通每天都起碼乾十個小時，趕工的時候一天十二十三個小時也是常常有的。

嗯，成果的確是給加了，唐餘近兩個月下來也就加了一個半個工時，不記得是加了十幾塊了。

唐餘宿世冇有進過不給錢的黑廠和中介也是有啟事的。不熟諳的人唐餘不信，那些代理不一起去廠裡的一概不信，很多層下來的代理本身都不曉得頭頭是誰的唐餘也不信。每次去打暑假工她都要跟人交代本身是跟誰去的，家住那裡，以防出事了也能夠找賣力人。

唐餘還是能接管，做久了諳練了也能超兩小時的事情量。但仍然不能加工時，因為目標又進步了，不但如此，做出來的成品也要本身檢測了。本來是有小我專門檢測成品的，這下本身檢測又得花很多時候。幾次三番的，唐餘也看出來了，這組長是不會給人加工時的了。因為她得把手腳敏捷的人做的件數抵掉件數少的人，實在做的不那麼快的人也是普通人的事情量。但組長不那麼想，她要的是事蹟，要的是她的事情報表漂標緻亮的。一樣的總數，她把每小我的件數勻一勻便可覺得廠裡做更多的事，省更多的錢。她為甚麼要給那些人加工時？加了工時，其彆人的事情量可就欠都雅了，那她比擬其他車間組長另有甚麼上風？

唐餘第一次進廠當暑假工的時候就被第一個組長騙的好苦。剛入職的時候部分主管有跟她們新人開會，唐餘把主管那句超件按工時算記得很牢。為了加工時唐餘事情很儘力，加上她本身就是個手腳敏捷的，每天都要超起碼兩個小時的事情量。覺得能夠比及加工時了，但是唐餘還是太天真了點。組長說之前定的事情目標不算數，是測試數據來的，然後就把目標事情量進步了一個高度。

同一個車間，一樣的工時，人為也能夠不是一個程度上的。

唐餘這兩千五百塊也是來之不易，攢了好幾年了，一點一點的攢起來的。