第四十七章[第2頁/共2頁]

這個‘老陳’叫陳澤祥，葉徵宿世也熟諳，他是公司的老員工，也是葉凡的親信，為人正值，對待事情也是一絲不苟，葉徵也很尊敬他。

小李走後，蔡潔帶葉徵到行政部的辦公室，走到一個空位麵前，然後又拿起一袋檔案，說道：“今後你就坐這兒吧，年關了，公司事件恰好有點多，很多人都要加班。你的任務就是這些質料你先把它們錄入到電腦裡，不會的能夠問辦公室的人，坐在這裡的都是你的前輩，今天下班前給我。”說完就回辦公室了。

時候一點點疇昔，到了午餐時候，葉徵伸了伸懶腰。沉浸在事情中葉徵效力很高，任務已經完成一半多了，看模樣她明天不但不消加班，還能夠提早完成。

四點，離放工時候另有一個小時，葉徵就已經完成了事情，她將手邊的質料清算好又放迴檔案袋中，起家走到蔡潔的辦公室。

葉徵摸了摸，厚厚一遝，翻開一看，是公司員工本年的成績，要錄入的是每個員工的小我資訊和下半年的事情內容和事情表示。

行政部的員工們三三兩兩地去用飯，有的去食堂，有的出去吃，另有一些上午事情冇完成的乾脆讓彆人幫手帶份便當。他們有說有笑，或是聊著事情，或是聊些昨晚產生的趣事，不過都很同一地忽視了葉徵。

這就是公司，很實際，冇有甚麼背景的新人一出去做些端茶送水的事是很普通的，如許老一輩的人看你不錯纔會教你些甚麼。當初葉徵即便以董事長的女兒進公司，上麵仍有很多不平的聲音，畢竟葉氏是至公司，人纔多的是，有才氣的人天然會心高氣傲，冇點本領即便他們大要上是你的部下，內心也不會服你，如許全部公司的運作效力也會低很多。不過當時候葉徵不懂，有蘇昱在她也就隻想混個職位，而大師大要上對她還是很恭敬的，固然她學曆高才氣也不錯，不過事情五年也冇有甚麼特彆超卓的表示。

“如何能夠？”小李毫不在乎地答道，不過一樣抬高了聲音，“要真有甚麼來頭會讓我來交代嗎？放心吧蔡經理，每年不是都有大門生在網上向我們公司投練習簡曆嘛，她的前提不錯，陳經理就讓她來試一試了。”

辦公室內的其他事情職員看看這個新人冇有甚麼疑問就直接開端事情也就持續他們手頭上的事情，他們每天的任務也很多。至於主動上前教？開打趣，經理連先容一下都冇有，就曉得必定是個來練習的，他們不擺架子就很好了，如何能夠主動去搭訕呢。

“陳經理叫我葉徵就行了，不過我感覺陳經理讓你的助理帶我去便能夠了。”葉徵建議道。

蔡潔瞭然地點點頭。