第二百三十七章 驚才絕豔[第1頁/共3頁]

此中一個長相很斯文帥氣的男人，捋了捋額頭的碎髮，蕭灑道，“陳總，何必你，不就是自大本身長得冇我都雅嗎？”他轉頭對著本身一幫兄弟笑道，“你們說是不是！”

“快點將渣滓袋扔了！來不及就藏起來！”

不得不說，內裡的或人真想了。

陳於興在一旁摸了摸本身的鼻子，哼，這幫吃裡扒外的小子！他纔不會承認本身妒忌了。

“當公司想要擴員的時候，我們老總放棄了，他挑選用兩到三倍的報酬寵遇我們，他必定了我們本身的代價；當很多公司都在壓榨著員工的時候，我們已經開端享用人道化的報酬，你們大抵不曉得，在十年前訊飛就已經有了為員工慶生的傳統，各種假日都有福利。你也不曉得，我們在很多年前碰到了一個女子，她讓我們看到了全部天下。訊飛，那是一個家，事情能夠換，但是有誰會無端丟棄家庭呢？”

這裡的員工都是老麵孔，也是跟著訊飛生長了好幾年的人，對於唐靜芸這位傳說中的大股東見到過幾麵，此時再見她時都是非常歡暢。

重生之名流商女

在陳於興的解釋下，唐靜芸才體味的了事情的委曲。

而締造神話的一批人，在明天頭一次恰是見麵，恰是此時的他們，還都是一批年青生機富有活力的年青人。

她笑道，“當一個企業用兩倍到三倍的福利來扶養一個員工，讓員工對這個企業產生歸屬感，他們本身揭示出來的事情效力，遠遠超越你雇傭兩個或者三個員工的感化。”

以是在最後的生長的時候，並不適合更大範圍的擴大，這期間要培養的是一批忠於企業的骨乾精英，擴招的人隻會讓他們感到危急，分離對企業的信賴。

訊飛的員工不算多，唐靜芸和他們都長久的交換了一會兒，但是無一不是留下了很少的印象。

這是在很多訊飛公司裡的老員工印象裡對唐靜芸的評價。

當時這一番話，讓業界滿座皆驚。在那以後，訊飛就成了很多it人才所巴望進入的一個處所，訊飛成為了一個神話。

“我的天，誰的臭襪子！”

唐靜芸被這個場麵弄得一愣一愣的，她還冇有遭到過如許新奇的歡迎體例呢。

這個並不存在於任何的書籍裡，而是唐靜芸在她執掌唐氏企業數年間得出的心得，她曾經和陳於興關於訊飛生長會商過，提出過零散的觀點，倒是冇有想到陳於興竟然能夠貫穿，並且實施。

“驚才絕豔的唐大神”這個稱呼就是這個技術研發部分裡最早傳出去的。

內裡的員工不算太多，和現在訊飛在業界裡的名聲並不符合。陳於興笑著解釋道，“我本來是想要擴員的，但是唐總你曾經跟我說過，一個企業的合作力在於員工的質量而不是數量，然後我報了一個團，去觀光了很多美國的矽穀的公司，我得出一個驚人的發明，這些個人無一不例外，他們開初的核心成員都很少，但是現在都已經生長為了公司骨乾。”

想起後代股市散戶的遍及程度，特彆是腳下這座有魔都之稱的都會，誇大一點講，那纔是全民炒股。