第二卷：廚王爭霸 第329章 近朱者赤，近“陰”者黑……[第1頁/共4頁]

他硬是拖了一兩週。

但，很多人都忽視了，胡展驕是瓊金大學辦理班的畢業生。

重重地關上辦公室的門，收回“嘭”的一聲巨響。

此次也是被趙長健抓住了把柄。

完整不占理。

智驕調查公司開春以後的買賣很不錯。

“誰讓董事長太年青，壓不住呢。”

需求尋覓合適的來由，不然必定會遭到質疑，難以包管團隊穩定。

胡展驕跟喬智暗裡，也不太常講公司的事情。

餬口中兩人必定冇甚麼交集。

喬智朝陳嘉報以淺笑，與安梓夏道：“為甚麼不早點說，不然我就不幫你買單了。”

丁嬋微微一怔，神采一沉。

接下來，想要竄改局麵，得先節製住人事權。

“孫經理跟著趙總這麼多年是親信。對董事長各種挑釁，指不定是趙總的授意。”

“仗著趙總作為背景，也不能這麼放肆吧？”

胡展驕應當會畏縮。

這家公司就完整成為空殼。

“胡……董，為甚麼人事人為單不批？”趙長健深吸一口氣。

臨時忍辱負重，為了學習趙長健的行業經曆。

曉得丁嬋不歡暢。

誰在想本身嗎？

固然在統統民氣中，趙長健之前的那家公司，跟現在這家調查公司，屬於孟不離焦,焦不離孟的乾係。

陳嘉這才反應過來，不測道：“本來你就是這家食堂的老闆啊！剛纔安……跟我說，我另有點不信呢。”

見錢落袋，丁嬋的神采才和緩很多。

平時員工們暗裡裡很多對丁嬋很有牢騷。

對趙長健忠心耿耿，對胡展驕的要求，向來是對付了事。

不過，一個是誠懇人，一個是保健哥。

主動坐在胡展驕劈麵的椅子上。

本來還想持續忍耐趙長健一段時候。

構和的強弱，向來是誰更在乎，誰就處於優勢。

通過停業上的才氣，將趙長健完整架空。

陳嘉低聲道：“安姐，你剛纔……”

趙長健盯著胡展驕看了好久，畢竟還是烏青著臉拜彆。

陳嘉趕緊將眼神移向彆處，難堪笑道：“冇有，冇有……”

常常會曝出粗話。

本身得離開對他的依靠，不能跟斷不了奶的嬰兒一樣。

以便增加在公司的存在感。

等趙長健拜彆，胡展驕鬆了口氣。

冇讓本身掏錢，表情不錯。、

喬智趕緊走疇昔，丁嬋輕聲道：“28號桌，老熟人。”

估計歸去以後，冇少開小灶練習。

“我冇看錯吧，剛纔孫經理竟然摔門了。”

喬智第二次給安梓夏免單了。

孫勇拿著一份人為單，走入辦公室，麵色凝重。

但，以他的火爆脾氣實在忍不了。

出菜的效力，比起沈賢還要高。

說得更簡樸一點。

近朱者赤，近“陰”者（腹）黑。

能考入瓊金大學的，都是鳳毛麟角的學霸。

人事部分經理孫勇，是趙長健原公司的人事經理。

團隊現在便閉幕，那就是血本無歸。

不然，等趙長健把持停業和人事，後患無窮。

有調查公司的硬資質，很多任務接辦後，辦起來底氣很足。