第六十八章 一條鞭法[第1頁/共3頁]

首要的定見就隻要三條，第一條就是讓無數官員發財的折色納錢法，統統的什物稅全數折分解銅錢和銀兩上繳給官府，交稅的刻日能夠由之前的兩稅法一年分夏秋兩次收成改成一次，減少收稅本錢和過程中的各種害民機遇。

特產和物質中很多都是強迫征收的計謀物質，比如皮革竹木用來出產鎧甲，牛角羽毛用來出產弓箭，草料用來豢養軍馬，白蠟用來鍛造貨幣和其他兵工產品。這些如果都改交貨幣會不會威脅到兵工出產安然？

宋朝百官的俸祿在曆代封建王朝中最為優厚，月薪餉最高達400貫，是漢朝的10倍，清朝的2至6倍。除俸錢外，另有祿米，宋朝大小官員錦衣美食，餬口豪華。

宋朝還設立“祠祿之製”，德高望重的初級官員停止按期療養，統統用度均由國度承擔。宋朝的很多官員能支付兩份薪餉，名曰“職錢”。

如果全數改交貨幣稅的話，地盤產出的什物冇有被出售，百姓將統統什物本身消化了，冇錢交稅如何辦？地主收租是以什物為主，他們要交稅也要賣掉農產品才氣交稅，稅基是耕地為主還是以儲存的糧食等產品為主？稅率是累進稅還是同一的按支出百分比交稅？到糧食收成季候，多量糧食上市導致的糧價下跌，導致有人穀賤傷農或大地主收成了一萬擔糧食，遵循8%的稅率要交800擔。但是糧價跌20%，他就隻用交平常640擔糧食出售所得的銅錢。能不能製止穀賤傷農或大地主避稅？

漢朝的官俸以穀物計算，最高秩萬石月俸350斛，最低秩月俸僅為3.6斛。二者相差近百倍。

宋朝中、下級官員的報酬普通比較優厚，本官月俸給1/3錢，2/3什物。外任處所官還配給職田，自三四十頃至一二頃不等。宋神宗後，一些下台的或勢將下台的官員有的還被授予或自請擔負宮觀官、監嶽廟等閒官，坐領“祠祿”。

優厚的報酬，使宋朝官員很少有誌願致仕的，有的為耽誤任職刻日，竟竄改春秋。是以，朝廷隻好逼迫官員致仕，對年滿七十的老官僚，不予考課，不給升遷。官員致仕時，常常賜與加官進級，近似當今公事員的“即提即退”。宰相級的官員致仕後，仍可參議朝政做“初級參謀”。官員主動致仕的，其子孫能夠“蔭補”必然的官職，導致“官二代”從政者浩繁。他們考慮到什物稅改貨幣稅有能夠會導致本身支出當中的什物也改成貨幣，本身費錢到市道上采辦能夠導致破鈔更多。本來什物稅階段，出產的什物不消上市買賣直接發到官員的手中，現在如果隻收貨幣稅，這一部分什物就要竄改成商品，導致物價下跌供過於求。本身要買的時候又會導致供不該求物價上漲。

這份關於全麵改製稅收體係的建議自從進入各個決策層的眼中就激發了龐大爭議，此中的內容極其先進，讓中樞的高官和太皇太後非常震驚，的確就是比當初發行吐蕃贖買公債的龐大勝利還要讓人不敢信賴。

最讓官員們不安的就是本身的餬口物質發放可否不收這個改製的影響。中國當代的“秩祿”軌製，品級森嚴，不允僭越。秩是官秩，是官位的凹凸；祿是俸祿，是朝廷發給官吏的薪餉，官員的俸祿很大一部分是什物。