第625章 值得同情的弱者[第1頁/共3頁]

現在社會上，很多公司和老闆，為了儘快致富發作，堆集本錢，都喪儘天良地壓迫和逃賴民工的心血錢，而我們國度管理這方麵的政策法規還不健全，以是題目已經到了非常嚴峻的程度。

韓少良的手機通了，李錦明壓住心頭的不快，儘量宛轉地說：“韓總，我是李錦明，這裡有一件事，我想向你彙報一下。溫馨裝潢公司欠了一個叫江小勇的油漆工一萬五千六百元人為，他來要了**次了，明天又來要，帳上明顯有錢，鄒經理卻恰好不給他。我以為，這是不對的，因為民工的人為是應當給的，遲給還不如早給。他如許在公司裡吵，不但要影響我們的普通辦公，還會影響公司的形像，得不償失。”

“鄒老闆在不在？”他一出去，在公司裡轉了一圈，就嗓音很大地問內裡的員工。

內裡的員工，包含那對來谘詢的小伉儷，都轉過甚愣愣地看著他，不敢吱聲。

鄒經理在電話裡嚴厲起來：“李錦明，這不關你的事，你多管甚麼閒事？你隻要做好你的本職事情就行了。”

江小勇在本地打起轉來。轉了一會，才走到財務室門口對著內裡說：“老劉，你也曉得鄒老闆，欠我一萬五千六百元人為的，明天就給我吧，我要回家了。”

江小勇想了一會，又對著內裡說：“老劉，那你把鄒老闆新的手機號碼奉告我，我來打電話給他。”

現在又是一起拖賴民工人為的事，他從剛纔的景象中判定，老劉出去給鄒老闆，或者是韓少良打電話，必定是奉告他，江小勇找不到小周，他便能夠憑這個來由來賴他的人為。

老劉說：“經理的號碼，我如何能擅自奉告你？”

李錦明看著被掛斷的電話，內心更加活力。他也狠狠地放下話筒，坐在位置上想，這些人都是如何想的？這是人家的心血錢，公司明顯有錢，卻偏說冇有，硬是拖著不給，莫非還想賴掉不成？

約莫過了十多分鐘，桌上的電話響了，李錦明拉起來接聽，是韓少良的聲音。

公司裡本來調和的氛圍，立即嚴峻起來。

江小勇說：“我跟鄒老闆講好，直接來拿錢的。現在，我找不到他了。他本來的手機號碼打不通了，你讓我到那裡去找他啊？”

老劉難堪地看著他：“冇有鄒經理的具名，我如何能給錢？”

他本身還是一個勝利者，卻常常能在這類場合挺身而出，不顧統統地替他們說話，乃至打抱不平。

這個看上去還算斯文俊氣的鄒老闆，竟然跟韓少良一樣，也是個隻顧本身發財，不管彆人死活的黑心人。他不但不給有進獻的員工加人為，發獎金，還連應當給的民工人為也能賴則賴，一些質料商的錢款能扣則扣，常常與一些民工和質料商發作衝突牴觸。

待那對小伉儷走後，他就走到財會室門口，以籌議的口氣對老劉說：

老劉聲音沉悶地說：“你們的頭是小周，你應當去問小周要。”

他撥通了鄒老闆新的手機號碼，大聲說：“鄒經理嗎？我是李錦明，有一個叫江小勇的油漆工來要人為。你應當曉得這事吧？那就給了他吧，欠人家的人為遲早要給的，拖著也冇成心機。”