第一百七十一章：挖掘需求[第1頁/共2頁]

說很多了，反倒不美。

人家多年的辦理經曆，並不需求他在細節上做指導。

她倒不會因為郭金健碰到題目而憂愁。

他也能看得出來，產品應當儘早麵向市場，需求要從終端來發掘。

萬裡長征這才走了一半，拋棄承擔是功德，但如果拋棄了承擔仍然上不了路，那前麵的獲得的服從就會腐臭，就會發黴。

前些天我提出一個計劃，正在切磋中。我們分兩步走，先讓多餘的工人歇工，儲存體例，但隻髮根基人為。

他將廠內裡的大部分發賣另有職能崗亭的人都趕到了南邊，讓他們去找市場，找需求。

郭金健略有深意地看了一眼關陸地，他不肯定這個少年有冇有想到這一點。

同質化嚴峻的題目導致產品合作格外慘烈。

可不趁著現在這個最好的機會，將企業本錢降下來，今後不會再有如許的機遇了。

郭金健坐在這個位置上，就是要處理大題目，要不然他的位置坐不穩。

聽他如許一說，郭金健便曉得關陸地早已經看清楚他麵對的題目。

隻要如許，纔算是真正的做到了輕裝上陣。

另有句話他冇有說。

市裡也不就他如許一家困難企業，把目光放得更遠一點，全省範圍內有多少家棉紡廠？

“郭伯伯，眼下棉紡廠勢頭恰好。放眼省內的同範例企業，他們身上的汗青承擔還冇有甩下來，就算是想要降落本錢，也故意有力。

“廠裡的事情都還順利嗎？”

“哦？這話如何講？”

白寧語悄悄打了一下丁嵐：“如何跟大伯說話呢！冇大冇小！”

郭金健拍著胸脯應戰，可即便他殫精竭慮為企業的產品找前程，結果也不太較著。

“我猜您是籌辦在南邊想體例。”關陸地笑道。

藉著之前的乾係，郭金健好不輕易拉到一些大廠的勞保產品供應，可這也處理不了底子題目。

話裡話外的意義是，現在承擔也甩潔淨了，如果還不能把棉紡廠當作標杆立起來，那無妨考慮一下換小我處理題目。

關陸地扔了顆花生到嘴裡，嚼得嘎嘣脆響。

真要將單人的出產效力進步上來，排班再優化一些，現在留在棉紡一廠的員工還能再乾掉一半以上。

郭廠長抒發情懷，丁嵐不買賬：“大伯，不準甩鍋！我們碰到題目是我們的題目，您碰到的題目是您的題目，還說不準誰的題目大呢！

我們現在是故意，有力，隻不過您下不了狠心。

先把本錢降下來一部分，獲得市場合作力，以後再看環境如何給他們找一條前程。”

這個功績會有人記下，但是臨時還不會被寫在功績簿上。

關於企業內裡到底該如何操縱，他也不想自作聰明地跟郭金健給建議。

當然是本地都會。

“都在飛了還說不順利，看來你這個大廠長是碰到真困難了。”白寧語打趣道。

他豈不曉得眼下棉紡廠還需求痛下一刀，將那些尾大不掉的職員體例給砍了。

吸引了來自港城的大量加工需求，本地地區能夠說是天下布料耗損最大的處所。

本省的需求，那裡還挖的出來？

他曾經去廠裡做過實地調研，讓信得過的技術員專門做了評價。