第142章 處境艱難[第2頁/共2頁]

這事不止他們在想，秦瀾光和林秀婉也一樣在想：邁華要如何活下去！

世人無言以對，彆的廠子能夠是他們的帶擁有各種有樣的題目，但是自從秦瀾光接辦邁華以後，用兢兢業業這個詞來描述是一點都不為過，每天他到廠的時候最早，走得最晚，這事全部分廠的人都有目共睹。

林秀婉和秦瀾光籌議了一番後，發明就算是前次停薪留職了分廠百分之三十的職工，略微減緩了一下邁華的壓力，卻治本不治本，還是入不敷出，兩人決定想體例將那些庫存措置掉。

而讓這些職工幫著研發MDI，彆開打趣了！他們頂多會開個機器，會做簡樸的設備維修，連MDI到底是甚麼都弄不太明白，如何能夠幫得上忙？

董書記比來的環境也冇比他們好上多少，每天頭疼的要命，他管的事情更多，壓力也更大。

“現在的邁華必須減負，不然就不但僅是你們停薪留職，而是統統人都跟著一起喝西北風！”

他們冇事情了，邁華不會再給他們發人為，隻能依著國度的相乾法律法規拿到微薄的補償。

他這話算是說到了世人的靶心，邁華固然是國企，但是現在效益如何樣大夥都曉得，出產出來卻邁不掉的產品在籃球場上堆積如山。

MDI分廠前幾年因為那三條入口的出產線一向處於半歇工的狀況，很多職工都閒得很，每天除了打掃衛生外就冇事可做。

另一個彆例則是用市場價或者低於市場的代價措置掉，如許做就意味著廠裡的財務報表上會呈現一個可駭的負數。

秦瀾光持續說：“現在MDI分廠這邊是甚麼樣的環境，彆人不曉得你們莫非還不曉得嗎？你們真當你們發人為的那些錢是大風颳來的？每月替你們交的社保的那些錢是天上掉下來的嗎？”

秦瀾光狠著心說：“我曉得你們的難處，但是邁華比你們更難，你們靠著邁華活，邁華又何償不是靠著你們在活？我固然是廠長，但是處境卻不比你們好。”

兩個彆例都不算甚麼好體例，卻必須二選一。

秦瀾光輕點了一下頭，說是把精力放在研發上，這些事情措置起來卻冇有一件是輕鬆的，總歸現在得想體例讓餘下的職工活下來。

秦瀾光苦笑：“這段時候被停薪留職的職工纏得短長，隻能臨時把研發的事情停下，再加上廠子效益不可，招不來大門生，現在停頓不大。”

所謂措置，擺在他們麵前實在就兩個彆例，一個是將出產出來的質料重新扔回料機打碎後重新出產，這個彆例能夠竄改產品的規格和尺寸，但是因為用過一次就算是廢料再操縱，不能再出產高品格的產品。