第三十一章 競爭[第2頁/共2頁]

許飛冇想到本身兩年前才方纔去招聘事情現在轉眼就能雇用彆人。小飛電腦商行雇用會正式開端……

像許飛在鎮上時一台～ 電腦的利潤很少會低於五百純利起碼也得有四百但在省會合作非常狠惡一台相容機普通利潤就在二百擺佈而一百今後是非常之普通許飛乃至看到劈麵有台機子為了賺五十塊錢也在那邊組裝電腦這不得不讓許飛感到哀思。如許做能悠長運轉下去嗎？

許飛算過在省會租一間最便宜的房間都得兩百那還得坐一個小時的公交車才氣到電腦城來就算再省點兩小我合租那也要一百啊。早餐跟晚餐還得本身處理其他餬口用品總得花點錢吧以是許飛如果本身招人那就得人為付高一些甘願本身壓力重些起碼也能讓他們在放心在本身這裡做下去。

既然冇人那就雇用唄！隻是現如此要想招個合適的人才確切很難在IT就更是如些。省會IT業如果是從業硬體發賣或是硬體技術職員的話那說真的報酬真的很差。差到許飛都不曉得他們如何能夠用這麼點錢就儲存下去莫非插手事情了還要從家裡拿來來賠償嗎？

像許飛曉得的環境普通的停業員是底薪三百加提成技術員六百資深一點的能夠達到一千但如果再想升上去就很難除非本身出來做。當然還能夠免費吃一份中午的事情餐至於其他甚麼都冇有。

許飛租下這個檔口已經快有一個月時候了買賣說不上暢旺但也不算暗澹起碼跟鎮上小飛電腦公司那幾天乃至半個月都不開張的景象比現在起碼每天都能做有買賣做隻是買賣的大小罷了。

這套體係是本身單獨開已經模塊化再說也有了兩個客戶在利用另有一個最首要的就是現在這套體係幾近能夠說是零本錢但在省會絕對能夠賣出一個好代價。許飛在參考其他公司的病院辦理體係以外給它定的代價是十萬至五十萬看病院大小而分歧當然采購以後的二次開還得彆的免費。而許飛要做的首要就是把這套體係的加密事情做好而他現在因為隻要兩個客戶以是臨時還不需求考慮這些題目。但如果要在省會發賣的話那就必然得當真對待這個題目不然一個不好頓時這套體係就會變得一文不值。

許飛第一次感到人手不敷！