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海珠冇有活力，還是笑著給她解釋著：“嗬嗬……阿姨，我們的產品代價有的貴，是因為線路是非分歧，另有的是因為本地的物價和機票的打折身分……”

停業部總監說：“請易哥指導幾句……”

停業部總監點點頭：“嗯……易哥一點撥，我明白了……”

在公司門口，我又重視到對過的馬路邊，一個玄色風衣帶口罩的男人，正鬼鬼祟祟地往這邊張望。

再就是締造性和締造力，隻要有締造認識，就會抖擻締造行動，就會有生機，而機器呆滯是致命缺點。是以，人不能泰初板和教條，而是活學活用，矯捷矯捷，締造性地去思慮題目處理題目，而不是本本主義，拿來主義，創新締造是一種思惟體例和行動體例，決定成果……”

“易哥，做我們這行的，我感覺合作力好大，單位以外的同業有合作，單位內部的同事也有合作……我想到曉得，如何讓本身在合作中活得更津潤！”另一個停業經理問我。

我正要持續和大師說點我的設法，小親茹倉促來到我身邊，趴在我耳邊說：“易哥，剛纔來了兩個一男一女兩個老年主顧，直接闖進了海珠姐的辦公室，男的氣態不凡，像是個大官，女的傲氣沖天，指手畫腳，不曉得他們是乾嗎的，但是看起來彷彿很短長的模樣……他們一出去就女的就點名要找老闆說話，海珠姐歡迎他們，女的傲慢地問海珠姐我們春節期間最貴的出境遊旅遊線是去那裡的？海珠姐正在給他們先容春節期間的產品……”

我撲滅一支菸，吸了幾口，想了半天，說：“你們大師說該如何措置這個題目？”

“那好……我想如許和你說……”我撲滅一支菸，說：“每天早上，一隻非洲羚羊醒來，她就曉得必須比跑得最快的非洲獅子還要快，不然她就被吃掉；每天早上，一隻非洲獅子醒來，他就曉得必須比跑得最慢的羚羊還要快，不然他就會餓死；不管你是獅子還是羚羊，太陽升起的時候你就得開端跑了……現在你該曉得如何讓本身在合作中活得更好吧？”

秋桐很照顧四哥，普通冇有停業接待的時候，都不安排四哥加班。

我坐在那邊有些無聊，就出來，看到停業部的人正在開停業研討會，就走了出來。

看到我重視到他，他接著就進了無牌照的汽車，迅疾拜彆。

這時，停業部的總監看著我說：“易哥，我們停業部有各種特性的營銷人才，但是大師常常都風俗於獨立作戰，遊兵散勇普通，在做一些停業的時候不免會呈現牴觸征象，鬨得內部不連合不說，還遲誤了部室的停業……這個題目，你感覺該若那邊理纔好呢？”

大師都看著我。

“非洲羚羊！”

我看著停業部的總監說：“這個故事說瞭然甚麼？你瞭解透辟了冇有？”

一天下來，左邊這個小店就要比右邊阿誰多賣出很多個雞蛋。

我又走進左邊阿誰小店。fuwu蜜斯一樣淺笑著把我迎出來，給我盛好一碗粥。問我：“加一個雞蛋，還是加兩個雞蛋?”我笑了，說：“加一個。”再出去一個主顧，fuwu員又問一句：“加一個雞蛋還是加兩個雞蛋?”愛吃雞蛋的就要求加兩個，不愛吃的就要求加一個。也有要求不加的，但是很少。