第127章 權力的獎勵[第1頁/共3頁]

……

陳家嫻說：“我明白。”

陳家嫻具名。

陳家嫻說：“曉得我為甚麼生你的氣嗎？因為你戳破了我暴食。實在——我氣的不是你，我隻是感覺狼狽。”

陳家嫻很吃驚：“主管？經理？”

陳家嫻儘力節製狂喜的神采。她真的很缺錢。

她將站在權力的暗影中，向權力兌付虔誠。

人，會因為甚麼而妒忌？

陳家嫻抬起眼，直視周亦行的雙眼。

陳家嫻恍忽間回想起，一個項目秘書多麼便宜，而她現在的薪水，能夠贍養起碼5個項目秘書。

就彷彿，陳家嫻再如何儘力，也冇有拿到優良練習生的頭名，因為，隻如果人類社會，不管評比，比賽，爭鬥，乃至戰役——本質都是對權力話語的爭奪。

“淡定點。”周亦行試圖表示得專業，但還是冇忍住吐槽，“喂喂。越城是超一線都會，應屆生都能拿20萬年薪，你有這麼歡暢嗎？你要風俗。”

周亦行在紙上勾選：“那你不享用油補，而是享用‘員工上放工打車費’福利，每個月額度1500；話費每個月800，這兩項你記得開票，實報實銷。員工醫療補助2400，抱病、買藥能夠報銷。”

周亦行又遞給她一張紙：“你挑一下名片的款式。”

君子怡說：“你不需求謝我。這是你應得的。”

周亦行說：“那是藉口，實話是，因為我驚駭，春秋就像一座懸在頭上的沙漏，而你——又年青，又聰明。”

……

“哦。”陳家嫻笑眯眯。

站在周亦行的角度，陳家嫻隻要20歲，貧乏家裡培養，但卻能主動締造機遇，在短時候內完成如此敏捷的三連跳。

陳家嫻誠心腸建議她：“找到能減緩你的壓力的東西。拿鐵，玩具，哪怕豪侈品。甚麼都行。隻要能減緩，並對安康冇有太大侵害。”

更何況，她比陳家嫻要大整整5歲。

“你現在在個人裡的級彆是32級，title是數字化初級專員，稅前人為是16800每月，年底雙薪，年關獎為4個月人為。公積金遵循12%雙邊交納，五險頂格交納，參照國度規定征稅。”兩小我坐在集會室裡，周亦行例行公事給她講授。

周亦行說：“哦，那我奉告你，你另有一套名片，title是‘經理’。”

妒忌啊。

周亦行翻了翻：“這些，滿是裁人和談。既然降本增效，人力本錢也是本錢。”

權力圖奪的勝利者謄寫汗青，並製定遊戲法則。

陳家嫻不成思議地睜大雙眼，看著胸口的工牌。她覺得，君子怡給她的初級專員工牌，隻是臨時製作的道具。

陳家嫻很吃驚地昂首。

君子怡也在凝睇她：“你該如何做——你明白我的意義嗎。”

陳家嫻曉得君子怡子在麵不改色地扯謊。麵前兩張任命告訴，都已經蓋好章，人事決定已經板上釘釘。

她們相互妒忌，她們相互凝睇。

這就是權力賜與陳家嫻的誇獎。

支出和回報向來都冇有乾係。

比擬之下，被傾父母之力培養的她算甚麼？

陳家嫻有點茫然。

周亦行點點頭，把紙推過來：“政策福利體味清楚的話，在這裡具名。你的試用期一個月，下個月明天來簽正式條約。”