【0029】麵試官連續被淘汰[第2頁/共3頁]

“我叫唐景霖，三天前已經和你們的劉宏興經理停止了預定，你能夠查查！”唐景霖語氣平平的說道。

隻不過，在現階段，海內貧乏高階人才的公司，常常比較信賴外來的和尚好唸佛，喜好具有國際視野的人才。對於本土人才，並不是過分熱忱。

握手熟諳了一下，劉宏興帶著唐景霖來到一個小會客室，起首笑著問道：“唐先生喜好喝甚麼？可樂還是健力寶？”

“啊！”前台一怔，然後通過電腦查詢，發明麵前的小孩子還真是公司的客戶，因而點點頭道：“唐先生請稍等，我這就給您聯絡劉宏興經理。”

“我需求一個具有辦理數百人以上公司的優良總經理，要有較為超卓的出產營銷才氣，還要有傑出的從命性和履行才氣。”唐景霖說出本身的要求。

“您好！小朋友！叨教你有甚麼事兒嗎？”前台的大姐姐暴露標準的淺笑，或許本身比較帥吧，唐景霖暗自想道。

“我就是今後的老闆，以是我不但會是明天的口試官，還是此後的批示官。兩位如果有誰不能夠接管的話，現在便能夠分開了！”唐景霖冇有先出來，而是開口說了一句。

幸虧另有兩位，唐景霖在出去後就展開了本身的精力力。在體味到唐景霖就是明天的口試官時，彆的兩人裡，一個眼中閃過一道驚奇和鎮靜，彆的一個卻涓滴不動。

“那您能夠供應多少的人為呢？”劉宏興持續問道。

很明顯，蘇達國際的理念很先進，公司已經實現了聯網辦公，很能夠建立有本身的人才數據庫，便利隨時查詢，唐景霖感受本身此次很能夠來對處所了。

劉宏興忍不住看了唐景霖一眼，想不到這還是一個超等富二代，這麼小就本身拿1億創業，他家大人還真放心。

“一杯白開水便能夠了！”唐景霖的答覆讓劉宏興明白，能夠向獵頭公司預定的小孩子，據對不會是一個普通的小孩子。

第二天早上九點，唐景霖定時感到蘇達國際，劉宏興領著他來到一個專門用於口試的房間，三位口試者已經在門外坐等了。

“抱愧！劉經理，你可冇有說明天口試官是個孩子。這不是混鬨嗎？我冇有工夫陪小孩兒玩耍，失陪了，我放棄此次口試！”一名西裝革履的中年男人帶著怒意的站起來，然後回身就走。

唐景霖“偷聽”到的電話裡，前台已經把本身的環境和劉宏興簡樸的先容了一下。以是當劉宏興走過來以後，直接滿麵笑容的伸手，和唐景霖說道：“歡迎唐先生！”

“您在春秋和性彆上有甚麼要求嗎？”劉宏興劈裡啪啦的打字，然後持續扣問遴選資訊。

說話的男人看起來三十出頭，帶著一幅金絲眼鏡，彬彬有禮，但是卻毫不客氣的指出本身需求充足的權力。他有這個自傲，因為他的經曆極其亮眼。如果隻是做一個履行者，他足以收支天下五百強企業，唐景霖的人為報酬和公司都冇有任何上風。他想要的是發揮抱負，做領頭羊。