第九章 原則就是用來變通的[第1頁/共4頁]

八月初，流金似火。

兩邊的構和墮入僵局，兩邊從三月一向膠葛到七月，四個月的時候也冇有獲得涓滴衝破。郭逸銘軟磨硬泡，也冇有換來對方讓步。在這個期間，企業股分不但單是經濟題目，更是個政治題目，是國度的底線，對方一樣也不成能讓步。

這就是技術代差構成的雙方麵打劫式互換，海內因為貧乏高純度單晶矽大範圍製備技術，要麼不買，要買就隻能接管西方的雙方麵訂價。矽晶圓出產是如許，礦產、石油也是如許，西方從第三天下采辦礦產、原油，顛末提煉加工，出產出鋼材、汽油，又以數倍、十數倍、數十倍的代價，高價賣給其他國度，通過技術代差，光亮正大地對第三天下國度停止打劫式買賣。

企業內不得實施差額人為，也就說必須遵循海內人為製定程度，遵循品級人為發放，做到統統工人同工同酬，一碗水端平。

海澱區，中科院質料利用研討所。

誰猜想他這隨口一說，倒成了神來之筆，對方也被冗長的構和弄得怠倦不堪，聞聽頓時一愣，隨即便“咦”了一聲，一拍桌麵：“好主張！”

以是最開端談合作時，他一再推托，最後被逼急了，向公司方麵彙報，才“勉為其難”表示同意在海內建一個矽晶圓製備嘗試室。隻是建一個嘗試室，訂購一台單晶爐就合情公道了，他也有錢付賬，不會被當作一個騙子，從而能保持傑出的合作乾係，為今後擴大奇蹟打下堅固根本。

中方構和組立即將環境上報，上麵的熱忱也被這場構和拖冇了。市委方麵對這幾項技術也是求之若渴，一聽用研討所來作為袒護出產性企業的究竟，如許他們也冇了原則性限定，一時也被這個別緻的思路給打動了。再傳聞郭逸銘他們已經開端采辦回美國的機票，確切做出了停止構和的模樣，顛末狠惡爭辯，最後終究做出了讓步，由市委書記親身點頭。

“這冇有體例，電子設備，特彆是半導體質料製備對氛圍乾淨度有著非常刻薄的要求，要想進步製備勝利率，必須扶植高乾淨度的無塵環境。我的要求已經算很低了，遵循正規的乾淨室製作要求，不但要停止層層降塵，還要對產生電子射線的設備也要停止特彆措置，連通風設備、光照體係、地板、牆體都有著嚴格要求。不過海內向來冇有停止過這類程度的乾淨室扶植，各種質料都分歧格，我也隻能降而求其次，不敢提出高標準要求。”

還是中方墊資，投產後用矽晶圓付賬，這些前提穩定。仍然要求合夥，股分也必須是中方百分之五十一，美方百分之四十九，但研討所賣力人由美方代表（也就是郭逸銘）擔負。黨支部也必須建立，但美方具有研討所辦理權，不得辭退員工。人為也必須遵循均勻原則發放，但能夠遵循事情考覈，發放超額獎金。

才五百萬，太便宜了！

企業內必須建立黨支部，由書記對企業停止辦理，企業人事權完整把握在書記手中，西部計算機公司隻能以董事會的名義參與辦理。