第四十二章 憤怒地小鳥[第2頁/共2頁]

以是此後公司的統統員工隻要有好的遊戲假想，都能夠提交先提交公司開端考覈，然後我再次複審。如果考覈通過那麼恭喜你，你將成為這個新遊戲的賣力人和開辟組試用組長。如果這個遊戲做的不錯，你將正式成為一個開辟組的組長。

劉產聽到杜子騰的話，楞住了，他完整不敢信賴劇情會跟他設想中最好的場景一樣。

“好吧，跟我一起出去吧。”杜子騰號召劉產說道。

在這裡我要說一件事，我們是一家大型的遊戲公司。如許一家大的公司，新遊戲的開辟不該該僅僅是由我提出來而是由公司統統的員工供應創意。

他滿懷等候的等了三個多小時，杜子騰終究慢悠悠的來到了公司。在杜子騰來的那一刻他俄然有點畏縮，他想本身真的要這麼做嗎？我一個新人提出來要開辟一款遊戲老闆會同意嗎？就算他同意會讓我來主持嗎？劉產內心充滿了糾結。但是想想杜子騰平時的表示，跟彆的老闆完整不一樣。他決定本身要去試一試。就算冇有獲得他想要的在成果，起碼嘗試過就不會悔怨。

出了董事長辦公室，杜子騰讓李思思將公司的人都臨時聚了起來。看到人來齊了。杜子騰就說話了。

“你的設法很不錯，這款遊戲看起來也比較的有前程。你本身去技術開辟組找幾小我一起做這個遊戲吧。”杜子騰說道。

“冇有，冇有～我情願、我情願。”劉產倉猝的答覆到。唯恐落空這個機遇。

劉產是i瘦子遊戲文娛公司年前雇用的新員工，年前《對話》欄目組來公司采訪，他說過他要跟著老闆走上人生的頂峰。

“如何了？不肯意？”杜子騰笑著看著這個被欣喜衝昏了的小瘦子說道。

“劉產啊，傳聞你有事情想要跟我彙報”杜子騰看著麵前站著的這個微胖的男人問到。

杜子騰固然是重生者，但是他所曉得的遊戲也是有限的，不成能公司統統的遊戲都由他來提出。如果如許會讓公司的員工產生依靠性，一旦他有甚麼環境公司就有能夠式微。一個正在興旺生長的公司應當是員工和公司一同生長。以是就算劉產不提出來要本身開辟遊戲，過段時候杜子騰也會讓部下人本身提出新遊戲的構思。

在顛末兩個多禮拜的思慮。一個遊戲創想在他腦筋裡呈現了，他感覺這個遊戲如果做出來必定很成心機。因現在天大朝晨就來到公司，想跟老闆彙報他的這有設法。到了公司才發明他喵的他老闆杜子騰根基上冇有10點前來到公司過。白來這麼早了。