第1583章 意料之外（13）[第1頁/共1頁]

這麼多人都要一個個的口試疇昔，即便每小我隻花三分鐘，也需求很多的時候。

舉個例子說，一家至公司收買了一家小公司，但因為某種啟事，至公司冇有才氣將小公司完整吃下，融入本身材內，因而就會挑選將小公司拆開分化，將對本身有效的東西留下，持續生長，而對本身的冇有的一部分則公開出售，調換好處。

穆炎爵選用的也是這類體例。

隻不過，這家公司的才氣很普通，比上不敷比下不足，屬於非常中庸的那種。

但分歧的是，他冇籌算留下這家子公司的任何東西，而是完整拆分，轉入穆氏旗下其他同範例的子公司裡。

這類伎倆在闤闠上並很多見。

穆炎爵被下放的第一家子公司便是屬於房地產開發行業，同時也是最熱點的行業。

比如說，房地產開發行業，這是穆氏個人旗下最善於的成本行，光是各種子公司就有不下二十家，漫衍在分歧的地區，公司權勢也是大小不一。

幾天以後，口試全數結束。

倒是有一些比較聰明的職員，想起前幾天在公司裡瘋傳的第二種傳言，內心不由悄悄衝動起來，暗下決計必然要好好表示一番……

題目都很常見，也看不出詳細指向，公司也隻是要求每小我按照這些題目，挑選性的做一番自我先容，彆的卻甚麼也冇說。

這家子公司的範圍不算很大，但也實在不小，撤除高層職員和未簽約的練習生以外，上高低下的員工加起來也有兩百多位，完整夠得上一其中型公司的範圍。

這個要求看起來彷彿並不難，可實際上，這卻比普通人設想得難很多。

而在口試之前，每小我都收到了一張公司發放的題目紙，上麵列舉著約莫十幾個分歧的通例題目，比如小我的事情生長意向，對公司的建媾和觀點之類。

一小我如果真正想出頭，待在一家各方麵前提都很中庸的公司，比待在一家處境艱钜的公司要難很多……

穆老爺子把他放到這家公司，本來是想磨練一下他的實際事情才氣，如果他能帶領這家子公司做出一個好成績，開端的考覈便算是順利通過了。

一群員工被這個要求弄得滿頭霧水，但既然是公司的要求，他們作為領人為的職業也不好反對甚麼，隻能老誠懇實的按叮嚀辦事。

消逝了好久的穆炎爵終究現身，並且帶來了一個驚人的決定――拆賣公司！

穆炎爵安排的這一場麵試，和通例意義上的口試差未幾，隻是時候被壓抑得很短。

每小我均勻隻要三分鐘擺佈的時候。

所謂拆賣公司，顧名思義就是把公司一塊一塊的拆解開，然後賣給彆人。

穆炎爵並冇有全程參與口試，隻是在最開端的時候出麵了一下，剩下的事情便交給了蔣秘書措置，他本身倒是不見人影了。

穆氏旗下的子公司有很多，固然大多漫衍在分歧的行業，但此中也有很多的子公司屬於同業。