第1530章 X和Y理論[第2頁/共3頁]

，甚麼定見啊，觀點啊，設法啊，一概不予采取。“好吧，前次基金公司那邊甚麼環境，有甚麼停頓嗎？”

“你還是要裁人？”

冇有？”

“不然呢？”肖勇氣得肺都快爆裂了，陸薇的答覆固然簡樸，但卻句句帶刺，一針見血，辯駁得他無話可說。他氣急廢弛地拍了下桌子，痛斥道：“陸薇，你到底咋回事啊，冥頑不化是吧，都說女人的心是水做的，我看

“你……”肖勇又被噎得不曉得如何接話了。

“肖總來了，坐。”肖勇的俄然呈現，陸薇感覺挺不測的。

肖勇怔了下，彷彿認識到了甚麼。“你這話甚麼意義？”

，任由他肆意為之了。又踱了兩圈，肖勇終究耐不住了，他來到陸薇的桌前，氣急廢弛地說道：“陸薇，我如何感覺你一點也不主動，好不輕易又有資方找上門來了，你倒好，也不積頂點兒，你應當主動打仗打仗，多跑動跑動，

“籌辦年會，這不快年底了嘛。”陸薇漫不經心腸答覆著，說真的，她不喜好老肖拐彎抹角的，還不如有甚麼話就直說呢。

真是不請自來！

“我就是隨口問問，冇彆的意義。”

“必定是善多好了。”

肖勇慢悠悠地走到陸薇身邊，還是一如既往的酷打扮，小皮包，大墨鏡，的確成了他的人身標簽。“薇薇啊，忙著呢？”

聞。以是，在他看來，陸薇這一招太狠了，隻好三緘其口了。

春節鄰近。

肖勇把窩在肚子裡的一口氣吐了出來，極力節製住本身的情感，重新坐了歸去。“X實際，大抵的意義就是說，人道本惡，不管是管好人，還是裁人，不需求那麼多廢話，必須痛下殺手，不能心慈手軟，拖泥帶水，隻要如許，才氣真見效果；而Y實際呢，恰好相反，它以為人道本善，以是必須講究以報酬本，用人道化的手腕，人要軟，心要善，用仁慈感化人。打個比方，就拿裁人來講吧，遵循X實際，裁人就要乾脆利落，不能心慈手軟，但是遵循Y實際呢，就需求先感化員工，或者給

“甚麼事理？”

陸薇搖點頭，當場反對了。“不消。”麵對陸薇如許的答覆，肖勇內心非常不爽，感受本身像是被人架空了一樣，說話都冇甚麼分量了，之前韓峰在的時候，很多時候都是聽他的定見或者設法，現在換成了麵前這個女人，壓根就不把他當回事

很多公司都開端籌辦年會，當然，有的公司開會開得早，有的公司專門會在鄰近年底的時候纔開。

“現在就開端籌辦年會啊，本年年會的主題是甚麼啊？”

肖勇坐下後，見陸薇隻顧著看電腦，冇把他當回事的模樣，內心也非常不平。“薇薇啊，比來忙啥呢？”

老肖不依不饒地問，陸薇實在靜不下心來事情。“不曉得。”

“之前上過辦理的課嗎？或者說接管過如許的培訓嗎？曉得辦理學題目的本質嗎？”

員工一個機遇，不能痛下殺手。”